エアライン業界で輝く！証明写真撮影のポイント完全ガイド

「エアライン」といわれる航空業界は、多くの人にとって、華やかで笑顔が輝く、憧れの職業です。
その中でも、キャビンアテンダントやグランドスタッフなどといった高い競争率を誇る職種を目指すには、履歴書やエントリーシートに添付する就活証明写真が第一印象を決める重要な要素となります。特にエアライン業界に提出する写真は、一般的な就活写真とは異なり、顔写真だけでなく全身写真も求められる点が特徴です。業界全体的に選考基準が厳しいため、写真のクオリティが合否を左右することもあるといわれています。就職活動でエアライン業界を目指すのであれば、スピード写真機や一般的な証明写真スタジオではなく、エアライン就活に特化した写真館やフォトスタジオでの撮影がおすすめです。
本記事では、「日系エアライン」を目指す就活生に向けて、エアライン業界ならではの証明写真撮影のポイントを詳しく解説します。夢を叶えるための第一歩として、最高の写真を準備しましょう。

就活写真ってなに？

就職活動における証明写真（以下、就活写真という）は、応募時の履歴書やエントリーシートに添付する写真です。
企業の採用担当者にとって、あなたの第一印象を左右する非常に重要な一枚となります。そのため、自信にあふれる表情であったり、応募する企業の雰囲気にマッチした写真を撮影し、採用担当者から好印象のしあがりを目指すことが大切です。

就職活動で知っておきたい「メラビアンの法則」

みなさんは、「メラビアンの法則」をご存知でしょうか？
この法則は、1971年に心理学者アルバート・メラビアンが提唱したもので、人間がコミュニケーションから受け取る情報の割合を示しています。その内訳は、言語情報（話の内容）が7％、聴覚情報（声のトーンや話し方）が38％、視覚情報（見た目や表情）が55％を占めるというものです。特に視覚情報が第一印象に大きく影響するといわれていることから、この法則は「7-38-55ルール」や「3Vの法則」とも呼ばれます。
この法則によると、第一印象は出会ってわずか3秒で形成され、その印象がその後の評価に影響を与えるともいわれています。このことから、就職活動では、写真の表情や服装、髪型といった視覚的な要素が特に重要であることがうかがえます。応募先の企業や職種にあったイメージを演出するなど、上手に活用することで、自分の魅力を最大限にアピールできるでしょう。

就活写真｜基本のルール

就活写真の基本ルールは、エアライン用の写真を準備・撮影・応募するときも大切なポイントとなりますので、きちんと確認しておきましょう。
そのうえで、応募する業種・職種・企業などによって求められるものが異なるため、自分が目指す職業にあわせた写真を用意することが大切です。以下の5つをおさえておきましょう。

就活写真は「どこ」で「いつ」撮る？

就職活動で提出する証明写真は、第一印象を左右するため、撮影方法やタイミングに注意が必要です。
撮影方法としては、写真館やスタジオでのプロ撮影、スピード写真機、自撮りの3つがあげられます。しかし、自撮りは適切な機材を調達したり、背景や光の調整などがむずかしく、証明写真としてのクオリティを確保するのはむずかしいでしょう。
スピード写真機は手軽ですが、ひとりひとりのよさを引き出しにくく、応募先の職種にふさわしい印象を作るには限界があります。そのため、初めて証明写真を撮影する人やしあがりにこだわりたい人には、撮影環境が整っている写真館やスタジオがおすすめです。

写真館やスタジオであれば、プロのカメラマンが姿勢や表情のアドバイスをしながら撮影してくれるため、より自然で好印象な写真が得られます。また、高画質のカメラや照明、背景が整った環境で撮影することで、仕上がりのクオリティも格段に向上します。学校や知人の紹介、インターネットを活用して、信頼できる写真館を探してみましょう。

撮影のタイミングについては、それぞれの応募先に指定された時期に撮影すること、応募締切に間にあうようはやめに準備することが肝心です。就活シーズンは写真館が混雑するため、希望日時に予約が取れないリスクを考慮し、余裕を持って撮影を計画しましょう。ただし、はやすぎる撮影は、面接時に実物の印象と異なってしまう可能性があります。撮影日は試験日から逆算して、ベストなタイミングを見極めましょう。

以下の記事では、写真館のメリットや撮影のタイミングについてそれぞれ解説しています。

その他の解説記事は、最後にご紹介しています。

エアラインを目指す人の就活写真とは？

航空業界「以下、エアラインとする」は、パイロット、客室乗務員（以下、キャビンアテンダントとする）、グランドスタッフ、カスタマーサービスなど、多岐にわたる職種で構成されています。それぞれの職種が航空業界の運営に欠かせない役割を果たしており、就活写真にも職種ごとに求められる特徴があります。ただし、どの職種にも共通して重要なのは「信頼感」と「誠実さ」を伝えることです。
特に、キャビンアテンダントを目指す場合、写真には「華やかさ」と「清潔感」を兼ね備えた印象が求められます。機内でお客様を迎える職務であるため、やさしい笑顔や端正な身だしなみが第一印象を左右します。また、グランドスタッフにおいても、空港でお客様をサポートする業務特性上、「落ち着き」や「親しみやすさ」を伝える写真が理想的です。

就職活動は、どの業界やどの職種においても、試験官が好印象を持つ写真を用意することが重要です。これには、髪型やメイク、服装、背景、表情など、写真全体のバランスを整えることが欠かせません。

エアライン用の証明写真とは？

エアライン業界への就職活動において、証明写真はただ本人を確認するためだけのものではなく、試験官に与える第一印象を大きく左右する重要な役割も果たします。
特にキャビンアテンダント（CA）を目指す場合、この写真が採用の成否を左右するともいわれるほど重要です。キャビンアテンダントは航空会社の「顔」として乗客と接するため、清潔感や誠実さだけでなく、親しみやすさや華やかさといった要素も求められます。

エアライン用の証明写真には、顔写真だけでなく全身写真も必要です。これは、キャビンアテンダントとして必要とされる身だしなみや姿勢のよさ、所作の美しさなどが評価の対象になるためといわれています。
全身写真では、スーツや制服の着こなし、立ち姿から伝わるプロフェッショナルな印象がポイントとなります。一方、顔写真では、自然な笑顔や健康的な肌の色、清潔感のあるヘアスタイルが重視されます。後れ毛のないまとめ髪や、明るい印象を与えるナチュラルメイクが理想的です。

エアラインに求められるイメージとは？

前項まででお伝えしたとおり、エアライン業界での就職活動、とりわけキャビンアテンダントを目指す場合、証明写真から伝わる第一印象が採用の鍵を握るといっても過言ではありません。
この業界では「清潔感」「誠実さ」「親しみやすさ」といった基本的な要素に加え、エアラインのタイプによって求められるイメージが異なります。ここでは、日系エアラインと外資系エアラインに分け、それぞれの特徴を詳しくみていきましょう。

日系エアライン

日本航空（以下、JALとする）や全日本空輸（以下、ANAとする）といった日系エアラインでは、「清潔感」と「誠実さ」が最優先されます。これは、丁寧な接客やひかえめで落ち着いた印象が日本文化の特性として重視されていることが関係しているでしょう。

就活写真では、後れ毛を完全になくしたシニヨンや夜会巻きなど、きちんと整えられたヘアスタイルが好まれます。また、メイクはしっかりと作り込みつつもナチュラルな仕上がりを心がけましょう。肌のトーンを均一に整えたベースメイク、薄いブラウン系のアイシャドウ、そして自然なピンク系のリップが定番です。

さらに、写真に写る表情から「丁寧で信頼できる人物」という印象を与えるため、穏やかで落ち着いた微笑みを意識しましょう。

外資系エアライン

外資系エアラインでは、日系エアラインとは異なり「個性」や「明るさ」が重視されます。
乗客に積極的にコミュニケーションをはかる姿勢や、自信に満ちた雰囲気が求められるため、証明写真にも「あなたらしさ」を反映させることが重要です。

メイクは日系よりも華やかで明るいトーンを取り入れましょう。特に、目もとを際立たせるためのアイメイクや、明るいレッド系のリップが好まれる場合があります。

また、自然な笑顔で親しみやすさをアピールしつつ、プロフェッショナルとしての信頼感も伝えることが大切です。

写真に求められるポイント

エアラインの証明写真は、履歴書に貼る顔写真に加えて、全身写真も求められるのが特徴です。
これは、立ち居振る舞いや姿勢、体型のバランスなど、現場での適性を総合的に判断するためといわれています。また、キャビンアテンダントだけでなく、グランドスタッフなどの職種でも一般の就活写真とは異なる規格や表現が必要とされる場合があります。企業ごとの応募要項を確認し、適切な写真を用意しましょう。

以下に、エアライン業界の職種をまとめましたのでご参考ください。

【エアライン業界の職種一例】

職種	業務内容	求められるイメージ
キャビンアテンダント（CA/客室乗務員）	機内での接客業務、保安業務、緊急時対応。高い接客力とコミュニケーション力が求められる。	清潔感、親しみやすさ、明るさ。笑顔を忘れず、穏やかでやわらかい印象を与える。
グランドスタッフ	空港カウンターでの接客、手荷物対応、ゲート業務など。スムーズな出発と到着をサポートする重要な役割。	信頼感、誠実さ、落ち着き。しっかりとした表情で、丁寧さを伝える姿勢が必要。
パイロット	航空機の操縦と安全運航の責任を担う職種。高度な技術力と冷静な判断力が求められる。	厳格さ、責任感、冷静さ。強い眼差しと確固たる表情で、プロフェッショナルな印象を与える。
整備士	航空機の整備・点検をおこない、安全運航を支える。技術力と責任感が不可欠な職種。	真面目さ、信頼感、責任感。堅実で細かい作業に適している印象を与える表情が必要。
貨物スタッフ	荷物の積み下ろしや運搬業務をおこない、輸送を円滑に進める役割を担う。体力とチームワークが重要。	活力、信頼感、チームプレイヤーとしての印象。自然な笑顔でエネルギッシュな雰囲気を伝える。
管理職・事務職	企画・運営、広報、人事、経理など多岐にわたる業務を担当。業務遂行力や調整力が求められる。	知的さ、冷静さ、誠実さ。落ち着いた表情と清潔感ある身だしなみで、信頼感を与える印象が重要。
セールススタッフ	チケット販売、旅行商品の提案などを担当。顧客との直接的なコミュニケーションが多く、営業力が求められる。	親しみやすさ、明るさ、活力。前向きな笑顔で、顧客に好印象を与える姿勢が大切。
保安検査スタッフ	手荷物検査やボディチェックなど、空港のセキュリティを担当。厳密な管理と迅速な対応が求められる。	厳格さ、冷静さ、信頼感。真面目な表情で、緊張感を保ちつつも安心感を与える写真が必要。
コールセンタースタッフ	電話やメールで顧客対応をおこない、問い合わせやクレーム対応をする。迅速な問題解決力が求められる。	親しみやすさ、信頼感、柔軟さ。穏やかな表情で、安心感を与える写真が望ましい。

※就活写真ドットコム調べ（2024年11月現在）

エアラインの就活写真では、清潔感や信頼感を重視しつつ、志望する企業や職種にふさわしい個性を表現することが重要です。

応募要項・締切・サイズの確認

エアラインで求められるとされる写真、準備しておいたほうがよい写真は、以下の通りです。

それぞれの注意点を確認していきましょう。

一般的な履歴書に添付する証明写真（一般的には3cm×4cm）

履歴書に添付する証明写真は、一般的に3cm×4cmのサイズが指定されています。
サイズや形式が規定外の写真は受理されない可能性があるため、応募要項をしっかり確認しましょう。また、顔が真正面で、自然な表情を意識することが重要です。この写真は第一印象を決める大切な要素であり、「清潔感」「信頼感」を伝えることが求められるため、適切なライティングと背景色で撮影するために、写真館での撮影をおすすめします。

表情がわかるバストアップの証明写真（L判サイズ）

バストアップ写真は、応募先企業にあなたの人柄や第一印象を伝えるために重要な役割を果たします。
特にエアライン業界では、キャビンアテンダントやグランドスタッフの採用で使用されることが多いです。写真は明るい背景で、顔がしっかり見える構図を心がけましょう。また、表情は「清潔感」や「信頼感」と、「親しみやすさ」をアピールする自然な笑顔が理想的です。L判サイズを指定される場合があるため、企業の応募要項を事前に確認するようにしましょう。

スタイルがわかる全身の証明写真（L判サイズ）

全身写真は、スタイルや所作を評価するために使用されることが多く、特に外資系エアラインや接客重視の職種で重要視されます。
全身を写す写真は、背筋を伸ばし、自然な立ち姿を意識しましょう。服装は清潔感のあるスーツスタイルが基本で、女性はパンプス、男性はフォーマルな革靴を着用します。このとき、手足の配置や体のバランスを意識して撮影することがポイントです。プロのカメラマンにアドバイスを受けながら撮影することで、よりよい仕上がりが期待できます。

スナップ写真が求められることもある

エアライン業界では、「表情がわかるバストアップの証明写真」や「スタイルがわかる全身の証明写真」以外にも、「スナップ写真」を求められることがあります。
エアライン業界でスナップ写真が求められるのは、特に外資系エアラインの選考や一部の日系エアラインで「自然な人柄」や「現場での柔軟さ」を確認したいためといわれています。このスナップ写真は、スタジオで撮影した証明写真とは異なり、普段の表情や姿勢が自然に映し出されやすいので、採用担当者が応募者の人柄や雰囲気をイメージしやすいという理由もあると予想されるため、清潔感があり、自然な笑顔で写っている写真を用意しましょう。背景は整理された室内や屋外を選び、明るく健康的な印象を重視すると好印象です。

撮影した写真のデータ

最近では、履歴書やエントリーシートのオンライン提出が増え、写真のデジタルデータを求められることが一般的になっています。
応募要項を確認し、jpg形式、またはpng形式でデータを受け取る準備をしましょう。また、解像度やファイルサイズの規定がある場合も多いため、撮影時に写真館スタッフに相談して最適なデータを準備してもらうことが大切です。データ形式や提出方法をしっかり把握しておくことで、提出後のトラブルを防ぐことができます。

エアライン用の写真は、どこで撮るのが正解？

前項でもお伝えしたとおり、就活写真は写真館やスタジオでの撮影がおすすめです。
さらに応募先に好印象を持ってもらいたいのであれば、就活写真に特化した写真館を選びましょう。特に、エアライン業界は第一印象が採用の鍵を握るため、プロの技術による仕上がりが重要です。スピード写真機やセルフ撮影は手軽さが魅力ではあるものの、ライティングや背景調整が不十分で暗い写真になってしまったり、表情が真顔になってしまったりと、エアラインへの応募にふさわしい写真を撮影するのがむずかしい場合があります。

一方、写真館であれば、プロのカメラマンがライティングや背景、ポーズの細部まで調整し、理想的な写真を仕上げてくれます。特にエアライン向けの撮影実績が豊富な写真館を選ぶことで、職種や企業のイメージにあったアドバイスを受けられる点が大きなメリットです。キャビンアテンダントやグランドスタッフ向けの写真では、「清潔感」「信頼感」「親しみやすさ」を伝える表情やポーズが求められるため、プロの指導が仕上がりに大きく影響します。

さらに、ヘアメイクサービスが付属している写真館を選ぶことで、髪型やメイクが整い、全体の印象が一段と引き立ちます。後れ毛のない髪型や明るく健康的なメイクなど、業界特有のポイントをおさえた仕上がりが可能です。履歴書用のバストアップ写真と全身写真をセットで撮影できる写真館であれば、効率的に準備を進められるでしょう。

また、レタッチ対応や背景色の選択肢があるかどうかも、写真館選びのポイントです。採用担当者に好印象を与えるため、エアライン専用の写真として適切に仕上げてもらえる環境を整えましょう。写真館のプロのサポートを活用し、自分の魅力を最大限に表現できる写真を用意して、選考に自信を持って臨みましょう。

エアラインの就活写真、具体的なタイミングはいつ？

エアライン就活の証明写真は、各航空会社の採用スケジュールに基づき、適切なタイミングで撮影をおこなうことが求められます。
次項でご説明しますが、日系エアラインではインターンシップが夏季や冬季におこなわれることが多く、この段階で写真が必要になる場合もあるため、選考開始の2〜3ヶ月前には撮影を済ませておくのが理想です。

特に、顔写真（4×3cm）と全身写真の両方を求められることがあるエアライン就活では、通常の証明写真よりも時間と手間がかかります。さらに、就活シーズンには写真館やスタジオの予約が集中しやすいため、希望する日時に予約が取れない場合もあるため、早めの準備を心がけましょう。

また、面接時の実際の姿と写真に違和感がないようにするため、指定された時期や、予定している選考よりもはやすぎる時期の撮影は避けましょう。髪型や服装の変化がある場合は、必要に応じて撮り直すことも検討してください。

日系エアラインの就活スケジュールとは

日系エアラインの就活スケジュールは、おもに以下のような流れとなっています。

多くの航空会社では、本選考の前にインターンが開催されます。
インターンに際しても証明写真を提出するため、インターンの申し込みが開始する前に写真撮影を終えておくスケジュールがおすすめです。

たとえば2024年の場合、JALとANAのインターンは以下のようになっています。

航空会社名	インターンシップ募集時期	備考
日本航空（JAL）	夏季：6月～7月冬季：9月～10月	2024年冬季インターンシップのエントリーは9月25日より開始。
全日本空輸（ANA）	夏季：6月～7月冬季：10月～11月	2024年10月～11月の追加日程の予約受付が9月12日から開始。

※宣材写真ドットコム調べ（2024年11月現在）

エアラインの就職を目指す場合は、例年の就職活動時期から目安を割り出し、事前に証明写真撮影の時期を予想しておくのもおすすめです。

【日系エアラインの就職活動時期の目安※】

企業名	就職活動時期の目安
日本航空（JAL）	エントリー開始：3月上旬選考開始：4月中旬内定通知：6月下旬～7月上旬
全日本空輸（ANA）	エントリー開始：3月上旬選考開始：4月中旬内定通知：6月下旬～7月上旬
スカイマーク	エントリー開始：4月上旬選考開始：5月中旬内定通知：7月下旬
エア・ドゥ	エントリー開始：4月上旬選考開始：5月中旬内定通知：7月下旬
ソラシドエア	エントリー開始：4月上旬選考開始：5月中旬内定通知：7月下旬
スターフライヤー	エントリー開始：4月上旬選考開始：5月中旬内定通知：7月下旬
ピーチ・アビエーション	エントリー開始：4月上旬選考開始：5月中旬内定通知：7月下旬
ジェットスター・ジャパン	エントリー開始：4月上旬選考開始：5月中旬内定通知：7月下旬

※宣材写真ドットコム調べ（2024年11月現在）

上記の時期は近年の統計から割り出した参考ですので、年度や状況によって変動する場合があります。正確な情報、最新の情報は、各社の公式採用ページでご確認ください。

エアライン写真の身だしなみに関するポイントや注意点

証明写真を撮影するときは、普段のメイクアップとは異なり、ポイントをおさえた「撮影用」のメイクをします。このとき、「エアラインへの応募に適したヘアメイク」をおこなうことが重要です。
ここまででご説明したとおり、エアライン業界の就活写真では、清潔感、信頼感、そして職業にふさわしいプロフェッショナルな印象が求められます。特に、キャビンアテンダントやグランドスタッフなど、接客の最前線で活躍する職種は、身だしなみが第一印象を左右する重要なポイントです。髪型は、整髪料で後れ毛やアホ毛をしっかりおさえた、きちんとしたスタイルが基本となります。服装はジャケットやブラウスなど、シンプルで落ち着いた色合いのものを選び、シワや汚れがないか入念に確認しましょう。表情は、自然な笑顔を意識し、親しみやすさと仕事にふさわしい信頼感を伝えられるよう心がけることが大切です。
また、これらのポイントを十分に引き立てるためには、体調管理も大切です。撮影前日には十分な睡眠をとり、体調を整えましょう。

男性編｜エアライン用写真のヘアメイク手順と衣装のポイント

就活写真では、身だしなみを整えるために男性もヘアメイクをおこないます。

特にエアラインの就活写真では、男性もヘアメイクに気を配ることが必要です。普段は馴染みのない人も、清潔感と信頼感を強調し、プロフェッショナルな印象を与えるヘアメイクを心がけましょう。

ヘアスタイル

メイクアップ

眉毛を整える

衣装

女性編｜エアライン用写真の女性のヘアメイク手順と衣装のポイント

証明写真を撮影するときは、普段のメイクアップとは異なり、ポイントをおさえた「撮影用」をします。
さらに女性のエアライン就活写真では、「華やかさ」と「清潔感」を両立した「エアラインへの応募に適したヘアメイク」をおこなうことが求められます。特にキャビンアテンダントを目指す場合、上品で落ち着いたイメージを意識することが重要です。

ヘアスタイル

メイクアップ

衣装

以下の記事では、一般的な就活写真の身だしなみについて解説しています。
あわせてお役立てください。

エアライン写真の表情づくりと構図に関するポイントと注意点

就活写真では、表情と構図が非常に重要です。
基本的にリラックスした状態で撮影に望み、自然な表情を心がけることが大切ですが、目指す職種によって変化をつけましょう。あなたの魅力や適性を伝えるためにも、カメラマンと相談し最適な表情やポーズを見つけられると理想的です。
ここでは、一般的なエアラインで求められることが多い【上半身】【全身】【スナップ写真】の3種類について、それぞれのポイントと注意点を解説します。

男性編｜エアライン写真の表情づくりと構図に関するポイントと注意点

男性のエアラインの就活写真は、応募時に指定がない限り、女性と同様に準備します。

一般的にエアラインの応募写真は、顔の表情が確認できる【上半身】や全身のスタイルがわかる【全身写真】もしくは、人柄がわかる【スナップ写真】を求められることが多いです。それぞれの撮影ポイントをおさえておきましょう。

【証明写真や上半身の写真】

男性は真顔や堅すぎる表情ではなく、口角を少し上げ、穏やかな表情を心がけましょう。
歯は見せても見せなくてもかまいませんが、もしも証明写真のほかに上半身の写真を求められる場合は、証明写真は歯を見せず、上半身の写真は歯を見せて笑うなどの変化をつけてもよいでしょう。いずれの場合も、目は自然に開き、優しさと自信を感じさせる視線をカメラに向けます。

【全身】

全身写真でも上半身と同様に、体や顔を少し斜めにすることもあります。どちらのポージングの場合も、穏やかな表情を意識し、リラックスしながらも誠実さを伝える姿勢を保ちましょう。

【スナップ写真】

スナップ写真では、仕事や趣味の中で活躍する自然な姿を捉えたものが好まれます。採用担当者は普段のあなたらしさを知るために提出を求めるため、グループでのプロジェクトやボランティア活動の場面での写真がおすすめです。面接時に質問されることも想定し、ストーリー性のある、活動的なシーンを選びましょう。撮影するときは、自然でかたすぎない笑顔が理想です。目もとにもやわらかさを意識すると、親しみやすい印象を与えられます。

女性編｜エアライン写真の表情づくりと構図に関するポイントと注意点

女性のエアライン就活写真では、華やかさと清潔感を兼ね備えた印象を与えることが重要です。応募要項に従い、エアライン特有の基準を意識しながら写真を準備します。
一般的に求められるとされる、顔の表情が確認できる【上半身写真】、全身のバランスや姿勢がわかる【全身写真】、さらに人柄や自然な一面を伝える【スナップ写真】の撮影ポイントをおさえておきましょう。

【証明写真や上半身の写真】

エアラインに応募する写真は、清潔感を意識しつつ、女性らしいやわらかさと自信のある表情を意識しましょう。
このとき、歯を見せても見せなくても問題ありませんが、口角はしっかりとあげましょう。証明写真と上半身の写真の写真をどちらも用意する場合は、証明写真の方をおさえめの表情にするとバランスがとれます。いずれの表情も、目は細くなりすぎないよう気をつけましょう。
また、バストアップの写真は、顔の向きでイメージをコントロールします。
正面向きでもかまいませんが、エアラインの場合は華やかさも加わる斜めの構図も非常に人気です。斜めの構図を撮影するときは、バランスを意識して清潔感が伝わる表情を目指します。

【全身】

全身写真は、スタイルが美しく見えるポーズをすることが大切です。

正しい姿勢をキープしつつも、緊張感があらわれてしまわないよう、リラックスした姿勢を心がけましょう。身だしなみの部分でお伝えしたとおり、ヒールのあるパンプスを選ぶことで、スタイルアップがはかれます。ヒールの高さに応じて足を出す角度や体の向きも調整してみましょう。

【スナップ写真】

スナップ写真が指定されている場合は、自然体の写真であることを重視しましょう。
たとえば、アルバイトをしたりボランティアに参加して、楽しそうにしている瞬間を捉えた写真がおすすめです。このスナップ写真がのちの面接で話題に出ることもありますので、野外での撮影や、明るい背景の写真を選択します。

撮影を成功させるポイント7選

就活写真は、背景・照明・衣装・ヘアメイクなどに注意を払うことで、より好印象な写真に近づけることが可能です。
基本のルールと重複していたり、すでにご紹介している項目もありますが、撮影前・撮影当日・撮影後には、改めて以下の7つのポイントを確認してみましょう。

ヘアセット＆メイクアップ

証明写真は、「会ってみたい」「一緒に働きたい」と思ってもらうことが重要となります。

そのためには、企業がもとめているイメージであることも大切ですので、男女ともに清潔感のあるヘアメイクを心がけて撮影しましょう。

一般的に、男性は髪をととのえ、無精ひげをさけます。女性はナチュラルメイクを心がけ、過度な派手さをおさえるようにします。就活写真にふさわしい清潔感のあるヘアセットやメイクアップを心がけましょう。

服装や身だしなみに気をつける

就活写真の撮影時、男女共に基本的にはスーツを着用します。

一般的な企業に応募する場合も、新卒生はリクルートスーツ、職種や転職者はスーツ以外にもオフィスカジュアルを着用することがあります。

スーツをえらぶときは、無地の黒や紺、そして白いシャツが定番です。どの服装でも、シワや汚れをさけて清潔感を重視しましょう。また、アクセサリーはひかえ、シンプルな装いが好印象を与えます。就活写真はあなたの第一印象を決めるため、細部にまで注意を払って撮影しましょう。

以下の記事では、就活写真の身だしなみについて解説しています。

背景色とライティング

背景とライティングは、写真の印象を左右する重要な要素です。
希望する業界の許容範囲内で、見せたい印象や企業にマッチした雰囲気を叶える背景や照明を設定しましょう。

一般的に、就活写真は白や青などの無地の背景を使いますが、業界に応じて異なる色をえらぶことも可とされています。写真館であれば、プロのカメラマンが顔の陰影を美しく見せるために、照明を最適な設定にしてくれるのでおすすめです。

エアライン向けの背景色とは？

エアライン業界向けの就活写真では、背景色が与える印象も重要なポイントです。
一般的な履歴書写真では白・水色・グレーといった淡い背景色が清潔感を引き出しやすい色として好まれますが、エアライン写真では少し趣が異なります。特にキャビンアテンダントやグランドスタッフを目指す場合、背景に青や少し濃いめの色味を取り入れると、写真に「エアラインらしさ」を加え、写る人の存在感を引き立てる効果があるという意見もあります。ただし、背景色が濃すぎると写真全体のバランスを損ねたり、圧迫感を与えてしまう可能性があるため注意が必要です。

こういった点を考慮し、背景色の選択では、白いブラウスやダークカラーのスーツとの相性がよい濃さかどうかを考慮し、エアライン用に整えたヘアメイクや衣装、表情が引き立つ色を選びましょう。実際に複数の背景色で試し撮りができる写真館やスタジオで、自分の魅力をもっとも引き出す色を確認することをおすすめします。

構図・表情・ポーズ

就活写真は、基本的にリラックスした状態で撮影にのぞみ、自然な表情を心がけてください。
また、構図やポーズは、目指す職種によって変えることが大切です。たとえば、営業職なら自信を感じさせる表情、接客業なら明るく親しみやすい表情など、職種に応じた表情やポーズも工夫してみましょう。このとき、構図やポーズは、カメラマンと相談し最適な表情やポーズを見つけられると理想的です。

以下の記事では、背景・構図・表情・ポーズについて解説しています。

やりすぎに注意！エアライン業界用就活写真のレタッチの注意点とは

就活写真では、撮影後に「レタッチ」と呼ばれる軽微な修正をおこなうことが一般的です。
レタッチは、エアライン業界を目指す就活写真においても、清潔感や華やかさを引き立てるために活用されます。ただし、やりすぎは禁物です。
たとえば、肌のトーンを均一に整えたり、髪の乱れを軽く修正することで、全体の印象を向上させる効果があります。特に、接客業としての印象を重視する業界では、レタッチで顔色を明るく見せたり、表情の魅力を最大限に引き出すことも有効です。ただし、自分で写真を修正しようとすると、不自然な仕上がりになりやすく、全体のバランスも崩れることがあるのでおすすめはできません。

サイズと受け取り方

就活写真は、応募先の指定サイズや形式にあわせるとすぐに使えるので便利です。
一般的な履歴書用のサイズは4.0cm×3.0cmですが、企業によって異なるため、応募要項をかならず確認しましょう。
また、写真の受け取り方法も重要です。印刷形式だけでなく、データ形式で受け取ると、後で焼き増しや再提出が必要になったときにも対応しやすくなります。

以下の記事では、サイズ・トリミング・形式について解説しています。

写真の裏に氏名などの情報を記載すること

郵送での提出は、人の手を介して採用担当者のもとに届けられます。
発送中にさまざまな刺激を受けるため、のりで貼りつけた写真が書類から剥がれてしまうことも想定しておきましょう。せっかく採用担当者のもとに書類が届いても、誰の写真かわからない場合、書類不備で選考落ちしてしまう可能性も否定できません。応募書類に証明写真を貼付するときは、裏面に、黒いペンで「大学名」「学部学科名」「名前」記載しておくと安心です。
ただし、文字を書いたことにより、写真が見えづらくなってしまうのは本末転倒ですので、写真の裏に自分の情報を書くときは、顔写真側にしみないペンで、強すぎない筆圧で書くようにしましょう。

料金の確認

就活写真の撮影では、料金も重要な要素です。
予約時に、撮りたい写真が予算内におさまるかをかならず確認しましょう。高額だからといって無条件によい写真が撮れるわけではありませんが、料金が安すぎる場合はサービスが不十分なこともあります。また、当日オプションを追加することも考慮して、支払い方法や料金プランを事前に確認し、準備をととのえておくと安心です

エアライン写真撮影の注意点まとめ

エアラインの就活用証明写真撮影は、一般的な就活写真とは異なるポイントがあるので、細部にまで気をつけて、丁寧に撮影することが大切です。改めて、エアライン写真撮影の注意点として、以下のポイントを忘れないようにしましょう。

就活写真を写真館で撮影したい！流れやポイントとは？

就活証明写真は、きちんとプロセスを守ることでスムーズに撮影ができます。

以下の記事では、一般的な就活写真の撮影の流れや基礎知識について解説しています。ただし、撮影の流れやルールは写真館によって異なることもあるので、予約時に確認するようにしましょう。

エアライン用就活写真は写真館で撮影しよう

エアライン業界の就職活動において、証明写真は第一印象を決める重要なステップです。「清潔感」「誠実さ」「親しみやすさ」を兼ね備えた写真を準備することで、採用担当者に好印象を与えられます。日系エアラインなら「やわらかさ」と「優しさ」、外資系なら「個性」と「プロフェッショナル感」が求められるため、目指す企業にあわせた表情や身だしなみを意識しましょう。

さらに、キャビンアテンダントやグランドスタッフなど、志望する職種によって求められる写真の要件は異なります。撮影前に企業や職種の特徴を理解し、適切な準備を進めることが大切なポイントとなります。写真館での撮影は、プロのカメラマンから構図・表情・ポーズのアドバイスが受けられたり、プロにヘアメイクをしてもらえるので、完成度の高い写真撮影をするために効率的です。

就職活動をスムーズにおこなうためには、計画的に準備を進め、自分の魅力を最大限にアピールできる証明写真を用意しましょう。その一枚が、エアライン業界で輝く未来への第一歩となります！

※本記事の内容は、すべて就活写真ドットコム調べ（2024年12月現在）です。
※詳しい情報や実際の応募要項などは、公式情報をご確認ください。